Gagnez du temps
Prise de contact avec le prospect salarié porté qui vous a sélectionné + signature d'un contrat de travail de travail
Nous rédigeons le contrat de prestations conforme avec la réglementation du portage salarial
Signature du contrat de prestation selon les conditions négociées avec le salarié porté + facturation mensuelle
Appuyez-vous sur notre expertise du portage salarial
Atteindre vos objectifs de développement.
Accès à des experts qualifiés, aux compétences authentifiés et disponibles
Bénéficier d'interventions couvertes par une RCP dédiée au portage salarial
Un processus simple et rapide
Mission mise en place
en 24 heures (si éligible au portage)
Facturation contractuelle sans surprise
Réactivité et agilité
Mise à disposition d'un interlocuteur unique
Expertise de la gestion des conditions d'intervention de nos salariés portés
Profitez des avantages Addexpert
Un véritable partenaire
Notre modèle de portage salarial offre une grande flexibilité pour les professionnels indépendants
Une société solide
Nous avons accompagné plus de 5000 salariés portés en 13 ans. Notre garantie financière s’élève à 2 millions euros.
Une référence incontestable dans le domaine du portage salarial
“Sérieux, transparence, Écoute : Addexpert est un partenaire fiable qui m’a accompagné pendant 5 ans. Je recommande sans réserves!.”
Jean Claude Brunet
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Consultant
“ J'ai utilisé les services de portage d'Addexpert pour trois missions de management de transition et j'en suis ravie. Efficacité, réactivité, excellents conseils et disponibilité. Et en plus, transparence : pas de couts cachés, comme le montrent très clairement des comparaisons avec d'autres acteurs du secteur.”
Dominique L
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Manager de transition
“ Super accompagnement ! Disponibilité totale. Réponse dans des délais très courts.Très bon conseil : 100% solution oriented !”
Julia Mazic
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Consultante
“Ayant collaboré avec ADDEXPERT, je recommande vivement cette société de portage salarial notamment pour la compétence de Monsieur Pascal Stevenard et ses équipes, la disponibilité, et la transparence (pas de mauvaises surprises, pas de frais cachés) attis.”
Olivier P
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Consultant
“J'ai utilisé les services d'AddExpert pendant 17 mois et n'ai eu qu'à m'en réjouir. Les coûts sont les plus bas que je connaisse. Le service, l'orientation client et la disponibilité en cas de questions sont parfaits. Je recommande cette société de portage comme étant la meilleure.”
Johann Stouza
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DRH
Questions fréquentes
Vous hésitez encore ? Voici quelques unes des questions que l’on nous pose le plus souvent !
Qu'est ce que le portage salarial ?
Le portage salarial est un cadre règlementé qui permet à un travailleur indépendant d'exercer son activité professionnelle de manière autonome tout en bénéficiant du statut de salarié. C'est une forme d'emploi qui combine les avantages de l'indépendance et de la sécurité du salariat.
Comment fonctionne le portage salarial ?
Le portage salarial est une relation tripartite entre : le salarié porté, la société de portage et l’entreprise cliente. Le salarié porté trouve sa mission, négocie ses conditions avec l'entreprise cliente. Il est rattaché à la société de portage par un contrat de travail (CDD ou CDI de portage salarial). Par ailleurs, un contrat de prestation est conclu entre l'entreprise cliente et la société de portage salarial qui facture votre prestation.
Puis-je bénéficier d’une mutuelle ?
Vous êtes salarié Addexpert, vous avez le droit à une mutuelle. Pour vous faire une idée de la qualité de nos garanties, nous mettons en libre accès le tableau récapitulatif d'Axa.
Qu’est ce que le Label zéro frais cachés ?
Les comptes et procédures des sociétés de portage salarial labellisées sont analysés par la Fedep’s tous les 2 ans au moins. Des auditeurs indépendants ont accès à l'intégralité de la documentation de la société de portage.